二、2019年1月1日起，鼓勵用人單位招用本市城鄉(xiāng)就業(yè)困難人員、退役士兵、企業(yè)分流職工等的崗位補貼標準由每人每年5000元提高到每人每年8000元。2019年1月1日前期限的崗位補貼仍按原標準執(zhí)行。
三、2019年1月1日至2020年12月31日，本市依法參加失業(yè)保險1年以上，且符合《關于參加失業(yè)保險的企業(yè)職工享受技能提升補貼有關問題的通知》（京人社就發(fā)〔2017〕169號）有關規(guī)定的企業(yè)職工，可申請技術技能提升補貼。已享受技術技能提升補貼的企業(yè)職工，可按規(guī)定申請享受不同職業(yè)或同一職業(yè)更高等級的補貼。
四、各類職業(yè)院校（含技工院校）、普通高等學校、職業(yè)培訓機構和具備相應職業(yè)培訓能力的企業(yè)，可按照補貼性培訓定點機構認定條件及程序，到所在區(qū)人力資源和社會保障局申請成為定點培訓機構，承擔職業(yè)技能培訓或創(chuàng)業(yè)培訓。